Volontaires
Corps des jeunes volontaires de l'Union africaine ... un vent de changement!
L'AU-YVC est un programme de développement continental qui recrute et travaille avec des jeunes volontaires, pour travailler dans les 54 pays de l'Union africaine.
L'AU-YVC encourage le volontariat afin de renforcer le statut des jeunes en Afrique en tant que participants clés à la réalisation des objectifs de développement humain de l'Afrique.Il rassemble les gens pour qu'ils partagent leurs compétences, leurs connaissances, leur créativité et leur apprentissage afin de construire un continent plus intégré et, par conséquent, de renforcer la pertinence de l'Afrique dans un monde globalisé.Le concept est conforme à la Charte africaine de la jeunesse ainsi qu'à la décision des chefs d'État et de gouvernement de l'UA dans Assembly/AU/Dec.274 (XVI) janvier 2010, de mettre en place une initiative continentale de volontariat.
L'AU-YVC a été officiellement lancé le 3 décembre 2010 à Abuja, au Nigéria, en présence de S.E. le Président de la République fédérale du Nigéria, des ministres de la jeunesse de l'UA, de représentants de haut niveau de l'UA, de partenaires et d'autres organisations de volontaires et de la jeunesse africaine en général.
Objectifs de l'AU-YVC
- Faire participerla jeunesse africaine dans le développement du continent par une participation significative des jeunes en fournissant un service pour leur continent ;
- Offrir aux jeunes Africains la possibilité de servir et d'acquérir une expérience professionnelle cruciale, des compétences générales, des compétences sociales, une exposition internationale et des compétences de direction ;
- Promouvoir les valeurs communes et le panafricanisme auprès de la nouvelle génération.
La force du service
Contribuer au développement : Imaginez qu'une jeune femme ou un jeune homme qui se porte volontaire dans une communauté en mettant à profit ses compétences et ses connaissances (en enseignant les mathématiques et l'anglais dans un lycée rural ou en apportant son aide à un centre de santé local) pendant un an a fourni en moyenne 2 160 heures de service à la communauté.Il est donc inutile de préciser l'impact qu'une armée de jeunes volontaires peut créer dans un délai prévisible.
Pendant longtemps, les missions interafricaines se sont principalement limitées à l'envoi de troupes de maintien de la paix dans des zones menacées de guerre ou de troubles civils.Les soldats africains ont eu un impact considérable en assurant la paix et la sécurité de leurs frères et sœurs dans leurs pays respectifs. L'AU-YVC cherche à reproduire cet élan dans un cadre civil, où la jeunesse africaine peut une fois de plus être déployée pour offrir ses services afin de contribuer au développement et à la réalisation du destin commun d'un continent prospère et pacifique.
Donner du pouvoir aux jeunes : Le volontariat n'est pas une tâche facile et exige les qualités d'un leader pour accomplir une mission dans un pays étranger.L'AU-YVC se consacre à la production d'une génération de leaders africains, désireux de servir leur continent et son peuple, connaissant les dynamiques africaines, et courageux de se prendre en charge et de se lancer dans une aventure audacieuse de construction d'eux-mêmes et de leur continent par le service.
Promouvoir le panafricanisme : Au moment de l'indépendance des États africains, nos dirigeants héroïques, dont Kwame Nkrumah, Julius Nyerere, Jomo Kenyatta, Patrice Lumumba, Haile Sélassié I et Nelson Mandela, entre autres, avaient un rêve commun pour le continent.Une Afrique forte et unie ! Les volontaires qui se rendent dans une communauté locale d'un pays autre que le leur ne se contentent pas de rendre service, ils peuvent aussi apprendre et échanger avec leur pays d'accueil. L'expérience et la perception que les volontaires retournés auront des autres pays africains et de leur continent en général changeront leur vie.
Domaines d'intérêt
Sur le terrain, les jeunes volontaires de l'UA serviront principalement dans les domaines suivants :
- Éducation
- Santé et VIH/SIDA
- Paix et sécurité
- Technologies de l'information et de la communication
- Affaires et entrepreneuriat des jeunes
- Agriculture et environnement
Environnement typique de service
Les volontaires de l'AU-YVC sont déployés strictement dans des contextes non lucratifs où leur impact et leurs contributions peuvent combler le manque de main-d'œuvre qualifiée. Il s'agit généralement de:
- Écoles des communautés rurales
- Hôpitaux et centres de santé
- Milieux post-conflit
- Organisations internationales
- Bureaux gouvernementaux/ministères
Comment cela fonctionne
- Les aspirants volontaires qui remplissent toutes les conditions doivent remplir le formulaire de candidature en ligne et télécharger leur CV.
- Les organisations qui souhaitent déployer des jeunes volontaires doivent remplir le formulaire de demande en ligne. Les organisations peuvent également envoyer leur demande à youth@africa-union.org.
- Filtrage : Les candidatures et les demandes de bénévolat seront désormais examinées pour vérifier qu'elles sont complètes dans le cadre d'un processus rigoureux et transparent. Les candidats dont la candidature n'est pas convaincante seraient éliminés et notifiés. Les volontaires sont autorisés à présenter une nouvelle demande une deuxième fois.
- Jumelage : les candidatures des volontaires nominés sont jumelées avec les postes vacants selon les critères spécifiés par l'organisation requérante.
- Sélection : L'AU-YVC enverra plusieurs CV (4-8) de volontaires appariés à l'organisation requérante afin de procéder à la sélection finale Formation des volontaires : Avant leur déploiement, les volontaires seront formés pendant une période de 2 à 3 semaines par l'unité de l'UA-YVC afin d'améliorer pour améliorer leurs compétences professionnelles, interpersonnelles et de vie.La formation vise à préparer les volontaires au déploiement dans leurs pays et/ou à renforcer leurs capacités.
- Déploiement : les volontaires sélectionnés signent maintenant un accord tripartite avec leur organisation d'accueil et la CUA qui guidera les conditions de déploiement.
- Évaluation des progrès : les volontaires sont censés fournir des rapports réguliers sur leurs activités et relever les défis qui se présentent à l'unité AU-YVC.
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